Prime indicazioni operative del Ministero sulla depenalizzazione di illeciti
In attuazione della delega di cui all’art. 2, comma 2, L. n. 67/2014, recante “deleghe al governo in materia di pene detentive on carcerarie e di riforma del sistema sanzionatorio”, il D. Lgs. 8/2016, in vigore dal 6 febbraio 2016, dispone la depenalizzazione dei reati punti con la sola pena pecuniaria, apportando importanti modifiche in ordine al regime delle sanzioni applicabili ad alcune fattispecie di illeciti posti in essere in materia di lavoro e legislazione sociale.
Al riguardo, al fine di assicurare l’uniformità di comportamento di tutto il personale ispettivo, Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ha ritenuto opportuno riepilogare con la circolare in basso indicata, le modifiche intervenute, elencando gli illeciti oggetti di depenalizzazione e fornendo le prime indicazioni necessarie ai fini di una corretta applicazione delle nuove disposizioni.
La circolare ministeriale n. 6/2016 è completata da un elenco di reati depenalizzati in materia di lavoro e legislazione sociale per i quali viene riportata la vecchia e la nuova sanzione e l’eventuale applicazione della diffida obbligatoria ex art. 13, D.Lgs. n. 124/2004.
Circolare n. 6 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali
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