24/06/2004 – Il Ministero del lavoro ha fornito chiarimenti sull’applicazione della normativa di riforma dei servizi ispettivi (D.Lgs n. 124/2004). Fornite delle prime indicazioni in merito ai compiti delle Direzioni […]
Leggi tutto05/05/2004 – I lavoratori che abbiano raggiunto un’anzianità contributiva di almeno 40 anni, prima del raggiungimento dell’età di 60 anni se donna e 65 anni se uomo, possono scegliere di […]
Leggi tutto28/04/2004 – A far data dal 1o maggio 2004 l’Unione Europea si è allargata entrando a farne parte altri dieci stati. Sono state impartite istruzioni ed è stato messo a […]
Leggi tutto18/03/2004– Finalmente il Ministero ha chiarito alcuni aspetti della neo-disciplina del rapporto a tempo parziale contenuta nel d.lgs. n. 61/2000, così come modificata dal d.lgs. n. 276/2003. Fra le principali […]
Leggi tutto10/03/2004 – L’indennità mensile di disponibilità spettante al lavoratore intermittente che si è obbligato a rispondere alle chiamate del datore di lavoro durante le fasi di attesa è pari al […]
Leggi tutto10/03/2004 – L’indennità di disponibilità spettante al lavoratore che ha stipulato un contratto di somministrazione a tempo indeterminato durante il periodo di attesa di assegnazione dell’incarico, non può essere inferiore […]
Leggi tutto15/01/2004 – Con la legge BIAGI (legge 30/2003) partì la corsa al versamento delle quote agli Enti Bilaterali stabilite nei CCL di categoria per i settori artigianato, commercio e del […]
Leggi tutto03/12/2003 – Gli addetti e responsabili del servizio di prevenzione e protezione devono essere in possesso del diploma d’istruzione secondaria. Coloro che non posseggono il diploma potranno continuare ad esercitare […]
Leggi tutto24/11/2003 – permane l’obbligo, in attesa del decreto attuativo della riforma del collocamento, della comunicazione da effettuare al Centro per l’impiego entro cinque giorni dall’assunzione o cessazione del rapporto di […]
Leggi tutto13/11/2003 – Le Direzioni Regionali e Provinciali del Lavoro intensificheranno l’azione di vigilanza al fine di reprimere qualsiasi forma di abusivismo professionale per il legittimo esercizio della professione di Consulente […]
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