La Fondazione Studi analizza il decreto sul part time e prepensionamento
L’art. 1 comma 284 della legge 208/2015 introduce uno strumento di flessibilità per lavoratori prossimi alla pensione di vecchiaia mediante l’incentivazione alla trasformazione del rapporto di lavoro da full time a part time. E’ stato firmato il decreto interministeriale (Lavoro e Economia) attuativo delle disposizioni normative fissando anche il procedimento amministrativo per l’ottenimento dell’incentivazione economica statale alla trasformazione del rapporto di lavoro anche se, ai fini della concreta possibilità per aziende e lavoratori di accedere a tale strumento, necessitano ulteriori chiarimenti da parte dell’INPS.
Con la circolare in basso indicata, viene fornita un’analisi del nuovo strumento di flessibilità sotto l’aspetto giuridico, amministrativo ed economico, pertanto per approfondire l’argomento è necessario sul link d seguito indicato.
Circolare Fondazione Studi Consulenti del Lavoro n. 7 del 2016
Fonte: www.consulentidellavoro.it
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